为巩固党纪教育成果，提高保卫处服务效能，提升服务师生水平和质量，根据工作实际，经2024年9月10日处长办公会议审定，制定如下管理规定。

一、提高政治站位，把校园安全保卫工作放在学校改革发展大局中考量，自觉提升政治素养和业务能力。

二、严格遵守工作纪律。上班期间不得擅自离岗、迟到或早退，不得在上班期间从事其他无关事项。职工却因个人原因需临时请假，需按照请假流程请假，并按照权限由科室主任、分管处领导、处长逐级审批，请假结束后及时销假。工作期间严禁在办公室内吸烟；严禁利用工作电脑打游戏或用作其他与工作无关事项，自觉维护良好的工作形象。

三、自觉钻研业务，努力掌握新形势下高校安全保卫工作的理论、知识和专业技能，提高工作水平，增强业务能力。

四、对待来访师生诉求要耐心帮助解答，不得推诿拖沓；对校内师生、上级单位、各级领导咨询电话及上门咨询要正确回答、及时回复，非本部门职责范围内的相关事宜要提供必要协助。

五、继续实行“首问负责制”。部门工作人员设立席卡，对前来本部门办事的人员联系工作或咨询有关问题，第一个被问及的工作人员负责解答或帮助联系解决相关问题。

六、公开办事程序和原则，努力提高服务质量，杜绝拖拉、扯皮现象。在处网站和服务号公开涉及安全保卫工作的办事流程和注意事项，便于师生查阅。

七、严格遵守党的政治纪律、组织纪律、群众工作纪律等各项纪律，严格遵守国家的法律法规，保守国家秘密和工作机密。

八、恪尽职守，廉洁奉公，艰苦奋斗，开源节流，自觉维护学校声誉和形象，不以学校或单位的名义谋取私利。

九、爱护办公家具、电脑、打印机等办公设施、设备，保管好公务设备。

十、实行逐级负责制度。各科室负责人全面负责本科室人员作风建设情况并做好记录；分管处领导定期对分管科室进行检查和提醒；综合管理科不定期对各办公室情况进行抽查，并将抽查情况直接向处长汇报;对于违反规定的干部职工进行严肃处理。

十一、各科室要坚持每周四下午的学习制度，积极开展学习、培训、交流等活动，增强业务能力，提高工作水平。加强专业学习，最大化利用学校各类资源促进自身综合素质、业务能力提高。

十二、实行文明办公，推行文明用语，热情接待来访师生。